25 февраля студенты 3 курса Павлодарского машиностроительного колледжа приняли активное участие в онлайн-встрече «День ЕRG в учебных заведениях». На встрече будущим специалистам рассказали о преимуществах работы в ERG Service, о том как поддерживаются молодежные инициативы и проекты в компании, как можно реализовать себя в творческой, спортивной или научной деятельности.
Историей успеха с участниками встречи поделился генеральный директор ТОО «ERG Service» Сергей Петухов. Он рассказал студентам о своем выборе профессии. А также своим опытом поделилась операционный директор по персоналу по региону Казахстан Акмарал Найзабекова. Она рассказала, какие возможности ждут студентов, если они свяжут свою карьеру с предприятиями ERG. Встреча была очень интересной, насыщенной. Студенты получили хорошую мотивацию. В ходе встречи была проведена викторина, в которой активным участникам дарили подарки.

17 февраля студенты 4 курса нашего колледжа приняли активное участие в онлайн-встрече с Президентом АО «Алюминий Казахстана»  Романовым Романом Сергеевичем на тему «Будущее с ERG». Мероприятие прошло в теплой и дружелюбной обстановке. Ребята получили ответы на все интересующие их вопросы: трудоустройство на данном предприятии, различные социальные программы, корпоративные программы для молодых специалистов, обучение за счет средств компании, реализация жилищной программы и многое другое.

Активные участники были награждены ценными подарками. А также инженерно-педагогическому коллективу выражена благодарность за подготовку высококвалифицированных специалистов.

Специальность

Эксплуатация машин и оборудования в промышленности

Выбор профессии – это шаг, который определяет взрослую жизнь каждого человека. Какую профессию выбрать и как быть востребованным на рынке труда в будущем? Сегодня специальность «Эксплуатация машин и оборудования в промышленности» востребована, так как на современном производстве большая часть процессов автоматизирована. На рынке труда специалисты технического направления более востребованы, так как они есть на всех предприятиях тяжелой и легкой промышленности. По окончании обучения выпускники получают квалификацию техника-механика.

Техники-механики хорошо знакомы с устройством, принципами действия, техническими характеристиками машин, агрегатов, установок. Они разбираются в причинах возникновения неисправностей в работе механизмов и способах их устранения.
Выпускник данной специальности  обслуживает, налаживает и ремонтирует эти машины и оборудования в промышленности. Среди личных качеств пригодится техническое мышление, умение действовать быстро в экстренных ситуациях (при сложных поломках и авариях), ответственное отношение к своей работе.

В Павлодарском машиностроительном колледже имеются постоянные социальные партнеры, это АО «ERG Service», АО «Алюминий Казахстана», ПФ ТОО «KSP Steel», ПФ ТОО «Кастинг», ТОО «ПЗМК-Имсталькон», ТОО «ЛРЗ Алга А», Аксуский завод ферросплавов филиал АО «ТНК «Казхром» и мн.др.  На этих крупных предприятиях студенты проходят профессиональную практику, а также после окончания учебы им обеспеченно трудоустройство.

По окончании обучения выпускники могут занимать разнообразные должности, среди которых: инженер, технолог, механик, техник-механик. А это довольно перспективные профессии: спрос на них растет с каждым годом. Сегодня в Казахстане наблюдается рост тяжелой и легкой промышленностей, эффективная деятельность которых невозможна без хорошо подготовленных кадров.

Работа с социальными партнерами

    Колледж сотрудничает с такими предприятиями, как АО «ERGService», АО «Алюминий Казахстана», ПФ ТОО «KSP Steel», ПФ ТОО «Кастинг», ТОО «ПЗМК-Имсталькон», ТОО «ЛРЗ Алга А», ТОО «Eurasia Motor Pavlodar», ТОО «Иртыш-Лада», ТОО «Ак жол» и др. 

Заключение договоров о социальном партнерстве с работодателями способствует решению оплачиваемой производственной практики с последующим трудоустройством по месту прохождения практики на предприятиях машиностроительного комплекса.

Ведущие специалисты предприятий, в соответствии с договором, постоянно осуществляют проверку знаний и навыков обучающихся в процессе теоретического и производственного обучения, определяя оценку на  соответствие требованиям  данной организации.

          В рамках реализации Дорожной карты дуальной системы образования в колледже внедрено  дуальное обучение по специальностям «Технология машиностроения (по видам)», «Литейное производство». По данным специальностям разработаны рабочие учебные планы с увеличением практических занятий до 80%, создан попечительский совет,  в состав которого вошли работодатели.

Ежегодно в колледже проводятся встречи, круглые столы, конференции с участием работодателей.

Также проводятся конференции по итогам производственной практики, где студенты делятся практическими навыками, полученными на производстве.

С целью изучения новых технологий производства и повышения качества учебного процесса преподаватели специальных дисциплин и мастер производственного обучения ежегодно проходят стажировку на предприятиях за счет средств работодателей.

Значительно вырос процент трудоустройства за последние годы, в связи с большой потребностью молодых специалистов машиностроительных специальностей. По итогам 2019 года трудоустройство составило  78%. Инженерно-педагогический коллектив колледжа за плодотворное сотрудничество и подготовку квалифицированных специалистов поощрен благодарственными письмами от предприятий.

График

прохождения учебно-производственных практик

КГП на ПХВ «Павлодарский машиностроительный колледж»

в 2020-2021 учебном году